うるさい人の心理＆特徴をパターン別に徹底解説！黙らせる方法も紹介

性格や行動まで、挙げればきりがないほど多くの特徴を持っているうるさい人に、「もう我慢できない！」と感じることもあるでしょう。とはいえ、「うるさーい！」と怒鳴ってしまったら、自分もうるさい人になってしまいます。

そうならないようなやり方で、うるさい人を黙らせることが大事です。そこで、うるさい人を黙らせる方法をいくつかご紹介しますので、参考にしてくださいね。

うるさい人を相手にしない

うるさい人は、周囲の気をひこうとしてうるさくしていることもあれば、自分がうるさいと自覚していないこともあります。つまり、「うるさい人」と言ってもタイプはいろいろです。

そのため、こちらが対処できる一番の方法は、どんなタイプであろうとうるさい人を相手にしないことでしょう。

気に掛けてほしくてうるさい人の場合、徹底的に相手にしなければ、そのうち諦めて静かになる可能性があります。

ただ、うるさくしている自覚がない人は、こちらが相手にしようとしまいとうるさくし続けるでしょう。こちらは、極力気にしないようにするしかありません。

可能なら耳栓を使うという方法もありますが、無理ならうるさい人を見ないようにするなどして、相手にしないのが一番です。

相槌だけ打って聞き流す

うるさい人に「声が大きくてうるさいから、静かにしてもらえませんか」などと言おうものなら、さらに大きな声で反論される可能性があります。そんなうるさい人の話は、相槌だけ打って聞き流すのがベストです。

例えば「はい、はい」と相槌を打ちながらも、キーボードを打つ手は休めないといった具合に聞き流していると、「ねえ、聞いてる？」と言われる可能性が大。

その時は「もちろん聞いてますよ。ただ、仕事が溜まってて。すみませんね」などと言えば、うるさい人もさすがに離れて行ってくれるでしょう。

話の腰を折って話題を変える

うるさい人の中には、とにかく喋り続ける人もいます。いわゆるマシンガントークというものですね。

こうしたうるさい人に対しては、話の腰を折るのが一番。そして、強制的に話題を変えるのです。そうすれば、相手は自分の話を続けることができなくなります。

ただし、話の腰を折るのは、通常失礼な行為ですので、一言断ることが大事です。「すみません、ちょっと話は変わるんですが」と前置きすれば、「え、何？」とうるさい人も一休みせざるを得ません。

そこで、相手が興味のなさそうな話に切り替えます。相手がパソコンが苦手な人なら、新しいパソコンのことを話題にすれば、面白くなくなって他のターゲットを探しに行ってくれるでしょう。

うるさい人にストレートに注意する

後輩や同僚など、注意できる相手がうるさい人なのであれば、「うるさいからもうちょっと静かにしてくれる？」とストレートに言ってしまうのがいいでしょう。「同僚や後輩でもなかなか言えない」という場合は、「今だけ」を強調した言い方がおすすめです。

例えば、「悪いんだけど、今計算中だから、静かにしてくれる？」とか、「書類の文章を考えないといけないので、もうちょっと静かにしてもらえると助かるんだけど」といった言い方なら、注意できるのではないでしょうか。

そう言われれば、うるさい人も「あ、ごめんなさい」と聞き入れてくれる可能性があります。ストレートに注意するにしても、穏便にやりたいところですね。